為深入貫徹落實成都市第十三次黨代會精神，做好學院加快實現中國一流農業高職院校愿景與成都建設全面體現新發展理念的國家中心城市總體目標的主動對接工作，對標先進找差距，積極探索學院改革發展新思路和新舉措。5月9日，學院在現代農業創新創業示范園區召開2017年干部工作交流大會。全體院領導及各部門（單位）負責人參加。會議由副院長唐崇敏主持。
會上，學院各部門（單位）相關負責人采用了“PPT”展示的方式，對本部門（單位）的主要工作情況進行了簡要匯報；對存在的問題及其原因進行了分析；就如何主動對接成都市第十三次黨代會精神，主動對標優質高校（單位）進行了有深度的思考和有針對性的謀劃，并接受了與會人員的相關征詢。
聽取了各部門（單位）負責人的匯報之后，院長劉智慧、黨委書記鄭明鵬分別集中進行了點評，既充分肯定了各部門（單位）為此次交流匯報所做的籌備、思考和探索，又充分肯定了近年來各部門（單位）取得的工作成績和為扎實開展各項工作付出的艱辛，并鼓勵大家經常召開不同規格、不同層級的工作研討會，有針對性的聚焦工作重點、分析探討工作難點，更好地推進工作。
院長劉智慧談到，學院的總體發展思路和目標定位，與成都市建設全面體現新發展理念的國家中心城市總體目標是相適應的，因此，如何加快實現學院發展目標、體現學院特色、做優做強學院各項工作，還需要思考破題手段。當前，各部門（單位）要以創新行動計劃、優質學院申報為抓手，深度挖掘學院潛力、激發各方活力、創新工作舉措、突出特色優勢，提升學院發展水平。
黨委書記鄭明鵬在會上指出，歷史與實踐證明，學院的教職員工是一支可以打仗、能打勝仗的隊伍。學院的基礎工作扎實、特點較為明顯是我們的優勢；國家省市對職業教育的重視、對農業發展的重視是我們的機遇；學院發展存在的諸多問題、對標先進找出的軟硬件差距、招生的一些困境是我們的壓力。全院上下要有危機意識，多思考學院發展的路徑、探尋突破性措施、做好頂層設計和制度安排，不做局外人、不妄自菲薄，以飽滿的熱情、十足的信心，合力推進學院更好更強發展。
